Jak można łatwo wdrożyć rejestrowanie czasu pracy?
Nowoczesne systemy rejestracji czasu pracy
Zalety cyfrowej rejestracji czasu pracy
Od czasu orzeczenia Europejskiego Trybunału Sprawiedliwości (EuGH/ECJ) w 2019 r. firmy nie są pewne, czy i jak muszą radzić sobie z tą kwestią. Ustawodawca nie odpowiedział jeszcze na wiele pytań, ale jedno jest pewne: rejestracja czasu pracy staje się obowiązkowa w Unii Europejskiej.
Cyfrowa rejestracja czasu pracy może być tak prosta i oferuje tak wiele korzyści. W dzisiejszych czasach obecność jest rejestrowana nie tylko na elektronicznym terminalu rejestracji czasu pracy w strefie wejściowej, ale wszędzie - w podróży, w domu lub w biurze, na komputerze PC za pośrednictwem przeglądarki lub bezpośrednio na smartfonie w aplikacji.
Koncentracja na pracownikach
Celem rejestrowania godzin pracy jest dokumentowanie i śledzenie godzin przepracowanych przez pracowników w celu zapewnienia zgodności z ustawowymi godzinami pracy.
Cyfrowa rejestracja czasu
Rejestrowanie czasu pracy pracowników jest narzędziem umożliwiającym firmie monitorowanie przepracowanych godzin i nadgodzin. Różne systemy rejestracji czasu pracy mogą spełniać różne wymagania we wszystkich branżach.
Korzyści
Sprawna organizacja
Optymalizujemy procesy operacyjne, które zwiększają bezpieczeństwo, przejrzystość i efektywność, co w dłuższej perspektywie pozwala Tobie zaoszczędzić czas, wysiłek i koszty.
Imponująca technologia
Innowacyjność to podstawa naszych produktów, która gwarantuje Twojej firmie elastyczność i stałą obecność na rynku
Zrównoważona efektywność ekonomiczna
Oferujemy rozwiązania, które są energooszczędne i w dłuższej perspektywie pozwolą zaoszczędzić czas i pieniądze.
Łatwość użytkowania i wyjątkowe wzornictwo
Zapewniamy modułowe, łatwe w użyciu rozwiązania, które łączą walory estetyczne z funkcjonalnością.
Rozwiązania w skrócie
Jak możemy pomóc?
dormakaba Polska
Biuro główne