1. Je krijgt ruimte om te groeien
Wil je een opleiding of training volgen, of je ontwikkelen via uitdagende projecten? Bij ons krijg je daar alle ruimte voor.
Natuurlijk biedt dormakaba doorgroeimogelijkheden, een goed salaris, opleidingen, uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, een telefoon, auto (of kilometervergoeding) – en alles wat jij belangrijk vindt. Maar vraag je ons waarom we hier werken, dan is het antwoord simpel: omdat het een gezellige, platte en nuchtere organisatie is waar mensen prettig met elkaar omgaan. En vanwege de ruimte, het vertrouwen en de ondersteuning die we krijgen in ons werk. Al die andere zaken? Die zijn gewoon goed geregeld. Ontdek wat dormakaba jou te bieden heeft.
Bekijk de vacaturesWij vertellen je graag wat voor een fijne werkgever dormakaba is. Maar liever laten we onze mensen zelf aan het woord. Bekijk de video's en lees de interviews van onze collega's.
Ons succes begint bij onze mensen. Daarom investeren we in jouw groei en werkplezier. We vinden ook een gezonde balans tussen werk en privé belangrijk, zodat jij goed in je vel zit; op het werk én thuis. Vier beloftes waar je ons gewoon aan mag houden:

Wil je een opleiding of training volgen, of je ontwikkelen via uitdagende projecten? Bij ons krijg je daar alle ruimte voor.

Om onze klanten goed te helpen met slimme deursystemen en -technologie, werk je met moderne technieken en tools. Zo kun jij je werk slim en veilig doen.

Kies je voor dormakaba, dan kies je bewust voor een duurzaam bedrijf. We zetten ons actief in voor een groenere toekomst – van energiezuinige productieprocessen tot circulaire oplossingen voor onze producten.

dormakaba is actief over de hele wereld. Je werkt samen met collega’s uit Europa, India, Mexico, de Verenigde Staten en meer. Verschillende mensen, achtergronden en culturen – met één gezamenlijk doel: klanten wereldwijd voorzien van slimme, veilige toegangsoplossingen.
Onze waarden
Onze waarden zijn meer dan alleen woorden. Ze komen elke dag tot uiting in de beslissingen, ideeën en successen van onze medewerkers. Ze bieden ons namelijk houvast in het dagelijks leven en verbinden onze teams en vestigingen wereldwijd. Met ‘Accountable’, ‘Bold’ en ‘Connected’ creëren we een cultuur die we samen vormgeven en elke dag tot leven brengen.

Verantwoordelijkheid nemen
Wij nemen verantwoordelijkheid voor onze acties en resultaten. Wij komen onze toezeggingen na, communiceren duidelijk en bouwen vertrouwen op door te doen wat we zeggen – zelfs wanneer dat moeilijk is.

Durven vernieuwen
Wij durven groter te denken dan de grenzen van vandaag. Wij spreken ons uit, dagen uit met respect, wetende dat vooruitgang moed en experimenteren vereist. Wij geven vandaag vorm aan onze toekomst.

Samenwerken
Wij treden wereldwijd op als één team van teams, over de hele wereld. Wij luisteren, ondersteunen en slagen samen – geen silo's, geen ego's.
In onze allereerste podcast nemen collega's Anthony, Nataša, Jordy en Femke je mee in hun belevenissen op de werkvloer, vertellen wat dormakaba doet en waarom het leuk is om hier te werken. Ze gaan in gesprek met Alexander Steegh van WerkenBij.FM.
Luister de podcast op SpotifyWereldwijd heeft dormakaba vestigingen in 50 landen, waaronder Zwitserland (hoofdkantoor), Oostenrijk, Duitsland, België, Bulgarije, Canada, de VS, Australië en Brazilië. Samen realiseren we een netto omzet van CHF 2,87 miljard en een nettowinst van CHF 188 miljoen in boekjaar 24/25. Met ruim 15.000 collega’s werken we elke dag aan innovatieve toegangsoplossingen voor onze klanten – van slimme deursystemen tot geavanceerde beveiligingstechnologie. In Nederland werken er bijna 300 collega’s vanuit de vestigingen in Dodewaard, Bunschoten-Spakenburg, Utrecht, Nijkerk en op Schiphol.
medewerkers wereldwijd
medewerkers in Nederland
jaar ervaring
wereldwijd team